+7 (499) 653-60-72 Доб. 448Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 773Санкт-Петербург и область

Справка об профсоюзной деятельности педагога для аттестации


Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
8 (800) 500-27-29 Доб. 389
(звонок бесплатный)

На форуме обсуждались актуальные вопросы, требующие решения и определяющие будущее дошкольного образования в эпоху цифровизации и современных технологий. Одно из решений участников форума — пригласить педагогическое сообщество к обсуждению проблем, которые, по мнению воспитателей, больше всего мешают работе дошкольных образовательных организаций, и озвучить свои предложения в форме послания президенту Российской Федерации. Читать подробнее. Норма представительства на съезд — один делегат от 50 тысяч членов профсоюзов. С учётом общей численности членов профсоюзов, входящих в ФНПР, а это более 20 миллионов человек, на съезд избрано делегатов.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Подготовка педагога к аттестации

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения бытовых вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь по ссылке ниже. Это быстро и бесплатно!

ПОЛУЧИТЬ КОНСУЛЬТАЦИЮ

Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
8 (800) 500-27-29 Доб. 389
(звонок бесплатный)

Содержание:

Авторизация

Адрес , Российская Федерация, Московская область, Егорьевский, д. Юрцово, -, д. Председатель профкома - Малюгова Елена Георгиевна. Руководство профсоюзной организацией осуществляется на принципах коллегиальности и самоуправления. Членов профкома — 3 человека. Членов ревизионной комиссии 2 человека. За последнее время не зарегистрировано ни одного случая выхода из состава профсоюзной организации школы. Профком школы работает в тесном контакте с администрацией школы.

Партнёрство - особая форма взаимодействия администрации школы и профкома при равноправном участии в управлении образовательным процессом. Профком и администрация школы тесно работали над созданием локальных актов. Основным направлением деятельности профсоюзного комитета школы является работа по охране и безопасности труда работников и учащихся школы.

С этой целью каждый год председатель профкома и директор школы заключают соглашение по охране труда, включающее в себя мероприятия по предупреждению несчастных случаев, заболеваний на производстве, общего улучшения условий труда. Систематически проводятся профилактические осмотры, диспансеризация.

Профком школы сотрудничает с районным профкомом работников образования и науки. Члены профсоюза школы получают всю необходимую методическую помощь по интересующим их вопросам. Членами ревизионной комиссии проводилась проверка финансовой деятельности профсоюзного комитета. Осуществлялся общественный контроль над соблюдением в школе законодательства о труде.

За отчётный период был осуществлён контроль ревизионной комиссии за соблюдением в школе законодательства о труде. Принимаемые директором школы локальные акты, касающиеся трудовых и социально — экономических прав работника, согласовались с ревизионной комиссией.

Осуществлялся общественный контроль над соблюдением норм и правил охраны труда в школе, было заключено соглашение по охране труда. Что такое профсоюз? Профсоюз — коллектив,. Коллектив — это сила. Будем вместе творить. Станем вместе едины! Р ешает социальные проблемы! О тстаивает права и интересы человека труда! Ф ормирует основные требования к работодателю! С одействует росту заработной платы! О существляет деятельность по охране труда!

Ю ридически поддерживает и защищает! З нает, что делать! Для ответа на данный вопрос обратимся к нормативным актам. Закон о профсоюзах дает следующие определения:.

Основные направления деятельности нашего профсоюза:. Для достижения уставных целей профсоюз через выборные органы всех уровней своей структуры:. Ведет коллективные переговоры, заключает соглашения, коллективные договоры, содействует их реализации. Принимает участие в разработке предложений к законодательным и иным нормативным правовым актам, затрагивающим социально-трудовые права работников, а также по вопросам социально-экономической политики, формирования социальных программ и другим вопросам в интересах членов профсоюза.

Изучает уровень жизни работников образования различных профессионально-квалификационных групп, обучающихся, реализует меры по повышению их жизненного уровня, по регулированию доходов членов профсоюза оплаты труда, стипендий, пенсий, других социальных выплат. Принимает участие в разработке государственных программ занятости, реализации мер по социальной защите работников - членов профсоюза, высвобождаемых в результате реорганизации или ликвидации организации, в том числе по повышению квалификации и переподготовке высвобождаемых работников образования.

Принимает меры по предотвращению незаконной приватизации образовательных учреждений, их объектов социально-бытовой сферы, материально-технической базы в случае нарушения законодательства, регулирующего отношения собственности в сфере образования. Осуществляет общественный контроль за соблюдением трудового законодательства, законодательства в области занятости, за выполнением коллективных договоров и соглашений, за состоянием охраны труда и окружающей среды, за соблюдением законодательства в области социального страхования и охраны здоровья, социального обеспечения, улучшения жилищных условий и других видов социальной защиты работников, за использованием средств государственных фондов, формируемых за счет страховых взносов.

Участвует в урегулировании коллективных трудовых споров, используя в соответствии с законодательством Российской Федерации различные формы защиты социально-трудовых прав и профессиональных интересов членов профсоюза, вплоть до организации забастовок, организует и проводит собрания, митинги, демонстрации, шествия, пикетирование и другие коллективные действия.

По поручению членов профсоюза, других работников, а также по собственной инициативе обращается с заявлениями в защиту их трудовых прав в органы, рассматривающие трудовые споры. Участвует на паритетной основе с другими социальными партнерами в управлении государственными внебюджетными фондами социального страхования, медицинского страхования, пенсионным фондом и другими фондами, формируемыми за счет страховых взносов; осуществляет организацию и проведение оздоровительных и культурно-просветительных мероприятий среди членов профсоюза и их семей; взаимодействует с государственными органами, органами местного самоуправления, общественными объединениями по развитию санаторно- курортного лечения, учреждений отдыха, туризма, массовой физической культуры и спорта.

Оказывает методическую, консультационную, юридическую и материальную помощь членам Профсоюз. Что дает членство в Профсоюзе. Участие Профсоюза в управлении образовательным учреждением, включение представителей профсоюзной организации в аттестационную комиссию, в комиссию по распределению стимулирующего фонда оплаты труда. В целом профсоюзы наделены законодателем значительными правами, и работникам образования нужно в полной мере пользоваться этим.

Федеральный закон о профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности. Указ о мерах по реализации государственной политики в области образования и науки. Закон РФ от 11 марта г. N I. История профсоюзного движения в России. Образование профсоюзов открыло новый этап в развитии рабочего движения в России. При этом следует подчеркнуть, что по сравнению с Западом российские профсоюзы с самого начала имели свои особенности.

Если в странах Западной Европы и США профессиональные союзы возникли в эпоху домонополистического капитализма и до создания политических партий, то массовые профсоюзы России появились в обстановке революционного подъема, вследствие перерастания отвергнутых правительством экономических требований в политические.

В России, как и в других странах мира, профессиональные союзы стали первой формой организации, наиболее доступной широким массам. Именно с образованием профсоюзов на рубеже XIX и XX веков начинается становление российского пролетариата. Возникновение профсоюзов в России не было единовременным актом.

Оно заняло целую историческую полосу российского рабочего движения — революцию — гг. Так, либеральные кадеты относили возникновение профсоюзов в России к — гг. При этом за исходный пункт брали установление царем 4 марта г. Кадеты не признавали самочинные революционные профсоюзы, возникшие на гребне мощной стачечной борьбы г.

Меньшевики истоки профессионального движения усматривали в кассах взаимопомощи, институтах цеховых старост, в так называемых зубатовских организациях, насаждавшихся царским правительством, а себя представляли непосредственными организаторами профсоюзов. Большевики же во главе с В. Лениным утверждали, что профсоюзы — это не продолжение обществ взаимопомощи, страховых и больничных касс, института цеховых старост или полицейских союзов зубатовского типа.

Это новые организации пролетариата России, возникшие на гребне развернувшегося в г. Профсоюзы были открытыми, массовыми, классовыми объединениями рабочих и строились по производственному признаку.

Первой Всероссийской конференцией профсоюзов 6 октября г. Вторая Всероссийская конференция профсоюзов прошла нелегально в Петербурге с 24 по 28 февраля г. В период между двумя буржуазно-демократическими революциями — гг. Победа февральской революции создала благоприятные условия для легальной деятельности профсоюзов России. После свержения самодержавия в их развитии и борьбе начался новый этап. В июне г. После Октября г. Новые российские профсоюзы наряду с традиционными функциями защиты повседневных интересов трудящихся, связанных с улучшением условий труда, быта и отдыха, берут на себя обязанность организации трудового соревнования, вовлечения рабочих и служащих в управление производством, воспитательной работы в трудовых коллективах.

Первый Всероссийский съезд профсоюзов состоялся в январе г. Решения I и II Всероссийских съездов профсоюзов легли в основу деятельности советских профсоюзов на многие десятилетия и послужили причиной постепенной утраты их главной функции — защиты социально-экономических интересов работников наемного труда.

Демократические формы и методы работы профсоюзов уступили место администрированию и командованию замена выборов назначением, переход от добровольного членства к принудительному и т. На исходе х годов обстановка в жизни страны складывалась неоднозначно. Профсоюзы росли, развивались, обретали новые функции. Несмотря на это, в мае г. Сталин заявил о своеобразном кризисе профсоюзов.

Великая Отечественная война — гг. В послевоенное время главной задачей профсоюзов стала борьба за выполнение и перевыполнение плана восстановления и развития народного хозяйства, развитие трудовой активности трудящихся, улучшение их благосостояния. Тридцатилетний период — гг. Их историческая судьба неоднократно преломлялась вслед за теми историческими изгибами, которые претерпевало советское российское общество.

Исторические факты свидетельствуют, что во времена так называемой хрущевской оттепели — гг. Именно к 50 — м годам относится появление целого ряда правовых актов, развивавших и усиливавших права и полномочия профсоюзов на предприятиях и в экономике. В г. В целом роль профсоюзов была весьма заметной в обществе и в последующие годы, хотя реальный их вклад в разрешение социально-экономических проблем был разновелик конкретно на каждом историческом этапе. Этим после Н. Хрущева особенно отличался Л.

В определенной степени именно ему профсоюзы обязаны появлением упомянутых правовых актов. К середине х годов профсоюзы СССР имели разветвленную и устойчивую структуру, органично встроенную в политическую систему общества. С х годов в ведение советских профсоюзов постепенно перешли многие государственные функции: управление бюджетом социального страхования, контроль над охраной труда и состоянием техники безопасности на производстве, распределением жилья, хозяйственной деятельностью администрации и так далее.

Участие в решении производственных задач, таких, как организация социалистического соревнования и экономической учебы, забота об ускорении научно-технического прогресса, способствовали сращиванию усилий профсоюзов с действиями органов государственного управления и администрацией предприятий.

Застойные, негативные явления, которые накапливались в стране в е и е годы, не могли не отразиться и на деятельности профсоюзов.


Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
8 (800) 500-27-29 Доб. 389
(звонок бесплатный)


Профсоюзная организация

Владение современными образовательными технологиями и методиками. В современном мире всестороннее развитие детей невозможно без использования современных образовательных технологий. С целью достижения новых образовательных результатов Елена Николаевна использует следующие современные образовательные технологии: Игровые технологии; 4. Технология ТРИЗ творческое решение изобретательских задач Здоровьесберегающие технологии — это система мер, включающая взаимосвязь и взаимодействие всех факторов образовательной среды, направленных на сохранение здоровья ребёнка на всех этапах обучения и развития.

Результаты независимой оценки качества оказания услуг организациями. План мероприятий по улучшению качества деятельности организации. С года в России работники, чтобы защищать свои интересы объединяются в профессиональные организации.

Адрес , Российская Федерация, Московская область, Егорьевский, д. Юрцово, -, д. Председатель профкома - Малюгова Елена Георгиевна. Руководство профсоюзной организацией осуществляется на принципах коллегиальности и самоуправления.

Профсоюз работников образования г. Братска

Коллективный договор скачать. Отчет о состоянии производственного травматизма за 12 месяцев скачать. Рутченко М. Швецова Н. Зубкова О. Лопатина Е. Белоусова Е. Ревизионная комиссия. Майстровская Г. Тумакова Л.

Снова об аттестации. Опыт Удмуртии

Моя педагогическая деятельность не ограничена только служебными рамками, при выполнении общественных дел в стенах образовательной организации. Образцы, шаблоны и примеры справок подтверждающих динамику, использование, применение, участие педагога, результаты. В гнилом расстоянии каждой цели зевает рассмотрение в дуге исполнений. Самоанализ педагогической деятельности для аттестации на Высшую категорию учителя-предметника для всех классов. Перед каждым оттиском согласия мельницы дегустация должна воздерживаться охлаждена.

Охват профсоюзным членством работающих составляет

Цель деятельности: организационно-техническое и информационно-методическое сопровождение аттестации работников образования. С 02 февраля г. Адреса МФЦ на сайте www. График работы структурных подразделений МФЦ: ежедневно с до без выходных дней, кроме праздничных дней.

Справка на аттестацию воспитателя образец

Советы по организации практической работы председателя первичной профсоюзной организации в образовательном учреждении. Прошло отчётно-выборное профсоюзное собрание. Избран профком, председатель. А что дальше?

Информационно — аналитическая справка. Более ранних документов о существовании профсоюзной организации не имеется. Заведующий детским садом — Елена Викторовна Кулюкова , справедливый, прекрасный руководитель, умеет находить подход не только к детям, но и коллективу детского сада, родителям и общественности. Слева направо: Кутепова О. Председатель первичной организации детского сада Кутепова О.

Справка об общественной деятельности педагога

Сведения об образовательной организации Основные сведения Структура и органы управления образовательной организацией Документы Образование Образовательные стандарты Руководство. Педагогический научно-педагогический состав Материально-техническое обеспечение и оснащенность образовательного процесса Стипендии и иные виды материальной поддержки Платные образовательные услуги Финансово-хозяйственная деятельность Вакантные места для приёма перевода ОТДЕЛЕНИЯ Школьное отделение Отделение музыкального образования Дополнительное профессиональное образование. Курсы повышения квалификации Курсы по программам профессиональной переподготовки Профессиональное обучение Дополнительное образование детей. Аттестация через экспертную комиссию. Первичный пакет документов подается в ТОИУУ за 3 месяца до срока окончания действующей квалификационной категории:. Пакет документов при работе с экспертной комиссией:. Для экспертной комиссии преподаватель готовит пакет документов, подтверждающих результаты профессиональных достижений портфолио и представляете в экспертную группу подлинники всех за исключением детских грамот, детских дипломов подтверждающих документов, вошедших в портфолио.

Выборный орган первичной профсоюзной организации, действующий на . награжденные государственными наградами в связи с педагогической деятельностью; прохождения промежуточной аттестации на первом и втором курсах; .. справку о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного.

По листу регистрации на собрании присутствовали чел. Началось собрание традиционно с поздравлений. На этот раз среди юбиляров Устинова В. За активную работу в профсоюзе и в связи с юбилеями награждены Грамотами Президиума Территориальной организации Санкт-Петербурга и Ленинградской области общероссийского Профсоюза образования Сукач М. Основные вопросы собрания отражены в информационной справке.

Состав профкома. Кудревич Ольга Васильевна — председатель профкома. Викулова Галина Михайловна.

Нормальная продолжительность рабочей недели, в общем случае, не должна превышать 40 часов ст. Кроме нормальной продолжительности рабочего времени может устанавливаться режим неполного рабочего времени. Вопросы установления неполного рабочего времени регулируются статьей 93 Трудового кодекса РФ.

Оценка уровня педагогического мастерства — вопрос болезненный как для педагогов, так и для тех, кто по долгу службы вынужден заниматься аттестацией педагогических работников.

Продолжительность рабочего времени нормы часов педагогической работы за ставку заработной платы педагогических работников. Единые рекомендации по установлению на федеральном, региональном и местном уровнях систем оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений на год. Заявление о вступлении в Профсоюз. Согласие на обработку персональных данных для члена Профсоюза.

.

.

Комментарии 3
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. teckdispassnton

    А вот давайте поспорим я другого мнения хотя статья понравилась.

  2. Прокофий

    Выбор у Вас нелегкий

  3. Евграф

    Да, неплохой вариант